Управление образования администрации города Благовещенска информирует о предстоящем конкурсном отборе для включения в кадровый резерв по следующим должностям муниципальной службы:
- ведущая должность категории «Руководители» начальник отдела по охране детства;
- старшая должность категории «Специалисты» главный специалист отдела по охране детства.
К кандидатам для участия в конкурсном отборе, помимо требований к должности муниципальной службы согласно должностной инструкции, предъявляются следующие требования:
- состояние в гражданстве Российской Федерации либо гражданстве иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе;
- соответствие квалификационным требованиям для замещения должностей муниципальной службы в администрации города Благовещенска, установленным постановлением администрации города Благовещенска от 04.03.2019 № 686 «Об установлении квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в администрации города Благовещенска»;
- отсутствие не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;
- отсутствие заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению.
Кандидат, изъявивший желание участвовать в конкурсном отборе, представляет следующие документы:
- личное заявление по форме утвержденной постановлением администрации города Благовещенска № 3751 от 25.08.2011 «Об утверждении Положения о конкурсном отборе кандидатов для включения в кадровый резерв и формировании кадрового резерва администрации города Благовещенска»;
- заполненную анкету по форме утвержденной постановлением администрации города Благовещенска № 3751 от 25.08.2011 «Об утверждении Положения о конкурсном отборе кандидатов для включения в кадровый резерв и формировании кадрового резерва администрации города Благовещенска»;
- одну фотографию 3×4;
- копию паспорта (паспорт предъявляется лично при подаче документов);
- копии документов, подтверждающих профессиональное образование и квалификацию (документы об образовании, о повышении квалификации, о присвоении ученого звания, ученой степени и др.);
- копию трудовой книжки (заверенную кадровой службой организации или нотариально);
- сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (для граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы, включённых в перечень должностей муниципальной службы, утверждённый постановлением администрации города Благовещенска от 11.03.2015 № 1098, муниципальных служащих, замещающих указанные должности). Указанные сведения представляются в порядке и по форме, установленные Положением о предоставлении гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, утверждённым постановлением администрации города Благовещенска от 26.08.2010 № 3896;
- сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, муниципальный служащий размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, в порядке, установленном Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
- копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
- копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства;
- документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению в соответствии с приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 № 984н;
- копию документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
- иные документы, отражающие деловые качества и подтверждающие наличие поощрений, наград, рекомендации, характеристики и т.д.
Несвоевременное предоставление кандидатом документов, предоставление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления является основанием для отказа в приеме документов.
Документы принимаются и регистрируются с 25.03.2019 по 24.04.2019 в отделе кадрово-правовой работы управления образования администрации города Благовещенска по адресу: г. Благовещенск ул. Ленина, 108/2, каб. 312, 314 с 09.00 до 18.00 ч. (обеденный перерыв с 13.00 до 14.00 ч.), тел. 237-552.
Ознакомиться с Положением о конкурсном отборе кандидатов для включения в кадровый резерв и о формировании кадрового резерва администрации города Благовещенска можно на официальном сайте администрации города Благовещенска www.благовещенск.рф в разделе «Администрация» в рубрике «Резерв кадров».
УПРАВЛЕНИЕ КУЛЬТУРЫ АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА БЛАГОВЕЩЕНСКА ИНФОРМИРУЕТ О ПРЕДСТОЯЩЕМ КОНКУРСНОМ ОТБОРЕ ДЛЯ ВКЛЮЧЕНИЯ В КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ
по ведущей должности муниципальной службы категории «Специалисты» - консультант
К кандидатам для участия в конкурсном отборе, помимо требований к должности муниципальной службы согласно должностной инструкции, предъявляются следующие требования:
состояние в гражданстве Российской Федерации либо гражданстве иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе;
соответствие квалификационным требованиям для замещения должностей муниципальной службы в администрации города Благовещенска, установленным постановлением администрации города Благовещенска от 23.11.2016 № 3767;
отсутствие не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;
отсутствие заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению.
Кандидат, изъявивший желание участвовать в конкурсном отборе, представляет следующие документы:
- личное заявление (на сайте www.благовещенск.рф в рубрике «Резерв кадров»);
- анкету (на сайте www.благовещенск.рф в рубрике «Резерв кадров»);
- одну фотографию 3 x 4;
- копию паспорта (паспорт предъявляется лично при подаче документов);
- копии документов, подтверждающих профессиональное образование и квалификацию (документы об образовании, о дополнительном образовании, о присвоении ученого звания, ученой степени и др.);
- копию трудовой книжки (заверенную кадровой службой организации или нотариально);
- сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, муниципальный служащий размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, в порядке, установленном Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» (на сайте www.благовещенск.рф в рубрике «Резерв кадров»);
- копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
- копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства;
- документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению в соответствии с приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 № 984н;
- копию документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
- иные документы, отражающие деловые качества, рекомендации, характеристики и подтверждающие наличие поощрений, наград и т.д.
Несвоевременное предоставление кандидатом документов, предоставление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления является основанием для отказа в приеме документов.
Документы принимаются с 15 марта 2019 года по 15 апреля 2019 года в управлении культуры администрации города Благовещенска по адресу: г. Благовещенск ул. Ленина, 108/2, каб. 221 в рабочие дни с 09.00 до 18.00 час. (обеденный перерыв с 13.00 до 14.00 час.), тел.: (4162) 237-572, 237-571.
Ознакомиться с Положением «О конкурсном отборе кандидатов для включения в кадровый резерв и о формировании кадрового резерва администрации города Благовещенска» можно на официальном сайте администрации города Благовещенска (www.благовещенск.рф) в рубрике «Резерв кадров».
Управление жилищно-коммунального хозяйства администрации города Благовещенска информирует о предстоящем конкурсном отборе для включения в кадровый резерв:
по ведущим должностям муниципальной службы категории "Руководители":
-начальник отдела административно- технического контроля ;
по ведущим должностям муниципальной службы категории "Специалисты":
- консультант отдела административно- технического контроля;
по старшим должностям муниципальной службы категории "Специалисты":
- главный специалист (по мобилизационной и специальной работе)
К кандидатам для участия в конкурсном отборе, помимо требований к должности муниципальной службы согласно должностной инструкции, предъявляются следующие требования:
состояние в гражданстве Российской Федерации либо гражданстве иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе;
соответствие квалификационным требованиям для замещения должностей муниципальной службы в администрации города Благовещенска, установленным постановлением администрации города Благовещенска от 23.11.2016 № 3767;
отсутствие не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;
отсутствие заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению.
Кандидат, изъявивший желание участвовать в конкурсном отборе, представляет следующие документы:
- личное заявление (на сайте www.благовещенск.рф в рубрике «Резерв кадров»);
- заполненную анкету (на сайте www.благовещенск.рф в рубрике «Резерв кадров»);
- одну фотографию 3 x 4;
- копию паспорта (паспорт предъявляется лично при подаче документов);
- копии документов, подтверждающих профессиональное образование и квалификацию (документы об образовании, о повышении квалификации, о присвоении ученого звания, ученой степени и др.);
- копию трудовой книжки (заверенную кадровой службой организации или нотариально);
- сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (только для граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы, включенных в Перечень должностей муниципальной службы, утвержденный постановлением администрации города Благовещенска от 11.03.2015 №1098, муниципальных служащих, замещающих указанные должности). Указанные сведения представляются в порядке, сроки и по форме, установленные Положением о представлении гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденным постановлением администрации города Благовещенска от 26.08.2010 № 3896;
- сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, муниципальный служащий размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, в порядке, установленном Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» (на сайте www.благовещенск.рф в рубрике «Резерв кадров»);
- копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
- копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства;
- документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению в соответствии с приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 №984н;
- копию документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
- иные документы, отражающие деловые качества, рекомендации, характеристики и подтверждающие наличие поощрений, наград и т.д.
Несвоевременное предоставление кандидатом документов, предоставление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления является основанием для отказа в приеме документов.
Документы принимаются с 06. 03.2019 по 05.04.2019 по адресу г. Благовещенск, ул.Б.Хмельницкого, 8, каб. 20 , 34 с 09.00 час до 18.00 час. в рабочие дни (обеденный перерыв с 13.00 до 14.00 час.).
Телефоны для справок 661 861; 661 871
Ознакомиться с Положением «О конкурсном отборе кандидатов для включения в кадровый резерв и о формировании кадрового резерва администрации города Благовещенска» можно на официальном сайте администрации города Благовещенска (www.благовещенск.рф) в рубрике «Резерв кадров».
Администрация города Благовещенска информирует о предстоящем конкурсном отборе для включения в кадровый резерв
по ведущим должностям муниципальной службы категории «Руководители»: начальник юридического отдела правового управления; начальник отдела по предоставлению земельных участков юридическим лицам земельного управления; начальник экспертно-правового отдела правового управления; начальник отдела по защите прав потребителей управления по развитию потребительского рынка и услуг; начальник административного отдела правового управления; начальник территориального отдела села Садовое территориального управления.
по ведущим должностям муниципальной службы категории «Специалисты»: консультант сектора контрактной службы управления контроля в сфере закупок и финансов; консультант сектора централизованных закупок управления муниципального заказа; консультант отдела планирования развития территории управления архитектуры и градостроительства, консультант отдела по предоставлению земельных участков юридическим лицам земельного управления, консультант отдела по делам молодежи управления по физической культуре, спорту и делам молодежи; консультант отдела международных отношений и протокола управления организационной работы; консультант экспертно-правового отдела правового управления; консультант отдела информационного обеспечения управления единой муниципальной информационной системы, консультант юридического отдела правового управления; консультант административного отдела правового управления; консультант отдела цен и тарифов управления экономического развития и инвестиций, консультант управления организационной работы.
по старшим должностям муниципальной службы категории «Специалисты»: главный специалист отдела землеустройства и мониторинга земельных отношений земельного управления; главный специалист отдела цен и тарифов управления экономического развития и инвестиций; главный специалист территориального отдела села Плодопитомник территориального управления; главный специалист административного отдела правового управления.
К кандидатам для участия в конкурсном отборе, помимо требований к должности муниципальной службы согласно должностной инструкции, предъявляются следующие требования:
состояние в гражданстве Российской Федерации либо гражданстве иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе;
соответствие квалификационным требованиям для замещения должностей муниципальной службы в администрации города Благовещенска, установленным постановлением администрации города Благовещенска от 23.11.2016 № 3767;
отсутствие не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;
отсутствие заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению.
Кандидат, изъявивший желание участвовать в конкурсном отборе, представляет следующие документы:
- личное заявление (на сайте www.благовещенск.рф в рубрике «Резерв кадров»);
- анкету (на сайте www.благовещенск.рф в рубрике «Резерв кадров»);
- одну фотографию 3 x 4;
- копию паспорта (паспорт предъявляется лично при подаче документов);
- копии документов, подтверждающих профессиональное образование и квалификацию (документы об образовании, о дополнительном образовании, о присвоении ученого звания, ученой степени и др.);
- копию трудовой книжки (заверенную кадровой службой организации или нотариально);
- сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (только для граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы, включенных в Перечень должностей муниципальной службы, утвержденный постановлением администрации города Благовещенска от 11.03.2015 № 1098, муниципальных служащих, замещающих указанные должности). Указанные сведения представляются в порядке, сроки и по форме, установленные Положением о представлении гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденным постановлением администрации города Благовещенска от 26.08.2010 № 3896;
- сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, муниципальный служащий размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, в порядке, установленном Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» (на сайте www.благовещенск.рф в рубрике «Резерв кадров»);
- копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
- копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства;
- документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению в соответствии с приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 № 984н;
- копию документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
- иные документы, отражающие деловые качества, рекомендации, характеристики и подтверждающие наличие поощрений, наград и т.д.
К кандидатам для участия в конкурсном отборе на должности консультанта сектора контрактной службы управления контроля в сфере закупок и финансов, консультанта сектора централизованных закупок управления муниципального заказа могут предъявляться дополнительные требования: наличие опыта работы в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд.
Несвоевременное предоставление кандидатом документов, предоставление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления является основанием для отказа в приеме документов.
Документы принимаются с 11 марта 2019 года по 11 апреля 2019 года в отделе кадров администрации города Благовещенска по адресу: г. Благовещенск ул. Ленина, 133 каб. 305 с 09.00 до 18.00 час. (обеденный перерыв с 13.00 до 14.00 час.), тел.: (4162) 595-653.
Ознакомиться с Положением «О конкурсном отборе кандидатов для включения в кадровый резерв и о формировании кадрового резерва администрации города Благовещенска» можно на официальном сайте администрации города Благовещенска (www.благовещенск.рф) в рубрике «Резерв кадров».
Управление жилищно-коммунального хозяйства администрации города Благовещенска информирует о предстоящем конкурсном отборе для включения в кадровый резерв:
по ведущим должностям муниципальной службы категории "Руководители":
-начальник жилищного отдела;
- заместитель начальника жилищного отдела;
- начальник отдела устойчивости тепло-, водо-, электроснабжения
по ведущим должностям муниципальной службы категории "Специалисты":
- консультант отдела устойчивости тепло-, водо-, электроснабжения;
- консультант жилищного отдела;
по старшим должностям муниципальной службы категории "Специалисты":
- главный специалист отдела устойчивости тепло-, водо-, электроснабжения
- главный специалист жилищного отдела
К кандидатам для участия в конкурсном отборе, помимо требований к должности муниципальной службы согласно должностной инструкции, предъявляются следующие требования:
состояние в гражданстве Российской Федерации либо гражданстве иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе;
соответствие квалификационным требованиям для замещения должностей муниципальной службы в администрации города Благовещенска, установленным постановлением администрации города Благовещенска от 23.11.2016 № 3767;
отсутствие не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;
отсутствие заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению.
Кандидат, изъявивший желание участвовать в конкурсном отборе, представляет следующие документы:
- личное заявление (на сайте www.благовещенск.рф в рубрике «Резерв кадров»);
- заполненную анкету (на сайте www.благовещенск.рф в рубрике «Резерв кадров»);
- одну фотографию 3 x 4;
- копию паспорта (паспорт предъявляется лично при подаче документов);
- копии документов, подтверждающих профессиональное образование и квалификацию (документы об образовании, о повышении квалификации, о присвоении ученого звания, ученой степени и др.);
- копию трудовой книжки (заверенную кадровой службой организации или нотариально);
- сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (только для граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы, включенных в Перечень должностей муниципальной службы, утвержденный постановлением администрации города Благовещенска от 11.03.2015 №1098, муниципальных служащих, замещающих указанные должности). Указанные сведения представляются в порядке, сроки и по форме, установленные Положением о представлении гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденным постановлением администрации города Благовещенска от 26.08.2010 № 3896;
- сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, муниципальный служащий размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, в порядке, установленном Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» (на сайте www.благовещенск.рф в рубрике «Резерв кадров»);
- копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
- копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства;
- документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению в соответствии с приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 №984н;
- копию документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
- иные документы, отражающие деловые качества, рекомендации, характеристики и подтверждающие наличие поощрений, наград и т.д.
Несвоевременное предоставление кандидатом документов, предоставление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления является основанием для отказа в приеме документов.
Документы принимаются с 27 февраля по 29 марта 2019 года по адресу г. Благовещенск, ул.Б.Хмельницкого, 8, каб. 20 , 34 с 09.00 час до 18.00 час. в рабочие дни (обеденный перерыв с 13.00 до 14.00 час.).
Телефоны для справок 661 861; 661 871
Ознакомиться с Положением «О конкурсном отборе кандидатов для включения в кадровый резерв и о формировании кадрового резерва администрации города Благовещенска» можно на официальном сайте администрации города Благовещенска (www.благовещенск.рф) в рубрике «Резерв кадров».
Финансовое управление администрации города Благовещенска (далее – управление) информирует о предстоящем конкурсном отборе для включения в кадровый резерв:
- по ведущим должностям муниципальной службы категории «Руководители» - начальник бюджетного отдела управления; заместитель начальника бюджетного отдела управления; начальник отдела социальной сферы;
начальник отдела правовой работы и кадровой политики управления; начальник отдела казначейского исполнения бюджета управления; заместитель начальника отдела казначейского исполнения бюджета управления; начальник отдела операционно-кассового обслуживания управления; заместитель начальника отдела операционно-кассового обслуживания управления;
- по ведущим должностям муниципальной службы категории «Специалисты» - консультант отдела доходов, отраслей экономики и сферы услуг управления; руководитель сектора методологической работы по бюджетному процессу управления; консультант сектора методологической работы по бюджетному процессу управления; консультант бюджетного отдела управления; консультант отдела социальной сферы управления; консультант отдела правовой работы и кадровой политики управления; консультант отдела казначейского исполнения бюджета управления; консультант отдела операционно-кассового обслуживания управления.
К кандидатам для участия в конкурсном отборе, помимо требований к должности муниципальной службы согласно должностной инструкции, предъявляются следующие требования:
- состояние в гражданстве Российской Федерации либо гражданстве иностранного государства – участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе;
- соответствие квалификационным требованиям для замещения должностей муниципальной службы в администрации города Благовещенска, установленным постановлением администрации города Благовещенска от 23 ноября 2016 г. № 3767:
- отсутствие не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;
- отсутствие заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению.
Кандидат, изъявивший желание участвовать в конкурсном отборе, представляет следующие документы:
- личное заявление по форме, установленной постановлением администрации города Благовещенска от 25.08.2011 № 3751 (на сайте www.благовещенск.рф в рубрике «Резерв кадров»);
- заполненную анкету по форме, установленной постановлением администрации города Благовещенска от 25.08.2011 № 3751 (на сайте www.благовещенск.рф в рубрике «Резерв кадров»);
- одну фотографию 3 x 4;
- копию паспорта (паспорт предъявляется лично при подаче документов);
- сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (только для граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы, включенных в Перечень должностей муниципальной службы, утвержденный постановлением администрации города Благовещенска от 11.03.2015 №1098, муниципальных служащих, замещающих указанные должности). Указанные сведения представляются в порядке, сроки и по форме, установленные Положением о представлении гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденным постановлением администрации города Благовещенска от 26.08.2010 № 3896;
- сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, муниципальный служащий размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, в порядке, установленном Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» (на сайте www.благовещенск.рф в рубрике «Резерв кадров»);
- копии документов, подтверждающих профессиональное образование и квалификацию (документы об образовании, о повышении квалификации, о присвоении ученого звания, ученой степени и др.);
- копию трудовой книжки (заверенную кадровой службой организации или нотариально);
- копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
- копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства;
- документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению в соответствии с приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 № 984н;
- копию документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
- иные документы, отражающие деловые качества, рекомендации, характеристики и подтверждающие наличие поощрений, наград и т.д.
Документы принимаются с 22 февраля 2019 года по 25 марта 2019 года по адресу: г. Благовещенск, ул. Ленина, д. 133, кабинет № 311 (приемная Финансового управления администрации города Благовещенска) с 09.00 – 18.00 (обеденный перерыв: с 13.00 да 14.00), суббота и воскресенье – выходные дни.
Дополнительную информацию можно получить в отделе правовой работы и кадровой политики Финансового управления администрации города Благовещенска по адресу: г. Благовещенск, ул. Ленина 133, кабинет № 115, контактные телефоны:, 990-432, 990-419.
Несвоевременное представление кандидатом документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления является основанием для отказа в приеме документов.
Ознакомиться с Положением о конкурсном отборе кандидатов для включения в кадровый резерв и о формировании кадрового резерва администрации города Благовещенска можно на официальном сайте администрации города Благовещенска (www.благовещенск.рф) в рубрике «Резерв кадров».
Документы для включения в кадровый резерв
- квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в администрации города Благовещенска
- постановление администрации города Благовещенска от 25.08.2011 №3751 «Об утверждении Положения о конкурсном отборе кандидатов для включения в кадровый резерв и о формировании кадрового резерва администрации города Благовещенска»
- личное заявление для включения в кадровый резерв
- анкета для включения в кадровый резерв
- сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, муниципальный служащий размещали общедоступную информацию
- перечень должностей, при назначении на которые гражданин обязан предоставить сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
- Ссылка для скачивания СПО "Справки БК" http://www.kremlin.ru/structure/additional/12.
Документы для включения в резерв управленческих кадров
- квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в администрации города Благовещенска
- постановление администрации города Благовещенска от 20.07.2011 №3170 «Об утверждении Положения о конкурсном отборе кандидатов для включения в резерв управленческих кадров и о формировании резерва управленческих кадров администрации города Благовещенск»
- личное заявление для включения в резерв управленческих кадров
- анкета для включения в резерв управленческих кадров
- структура проектного предложения
- сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, муниципальный служащий размещали общедоступную информацию
- перечень должностей, при назначении на которые гражданин обязан предоставить сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
- Ссылка для скачивания СПО "Справки БК" http://www.kremlin.ru/structure/additional/12.